企业文化杂志 省级期刊

企业文化杂志简介预计审稿时间：1个月内

稿件需知：

a.本刊统一采用页底脚注的形式，每页注释重新编号，注释序号用①，②……标识。注码置于引文结束的标点符号之后右上方。

b.根据《中华人民共和国著作权法》，并结合本刊实际情况，凡接到本刊收稿回执后1个月内未接到稿件处理情况通知者，则稿件仍在审阅中。

c.作者姓名，职称、学历、职务以及工作单位、联系方式、电子邮箱。

d.基金项目：如为基金项目，请注明基金项目名称和项目编号。

e.正文的标题层次用阿拉伯数字编号，不同层次的数字之间用下圆点“．”相隔，如“l”，“2.1”，“3.1.2”，并一律左顶格。

杂志简介：

企业文化杂志（月刊）知识丰富，内容广泛，贴近大众，自1989年创刊以来广受好评，注重视角的宏观性、全局性和指导性，在业界形成了一定影响和良好口碑。

企业文化杂志是一本以宣传、介绍国内外企业文化先进管理理论，推动我国企业借鉴国外经验，提升自身管理为宗旨的大型软管理类期刊。